A CDP-SI dispõe das soluções mais adequadas para suportar a implementação de projectos de gestão estratégica de recursos humanos. Do recrutamento e selecção, ao seu planeamento e gestão de carreiras, à gestão da formação para o desenvolvimento de competências, aos sistemas para avaliação de desempenho para que possam ser avaliadas a eficiência e eficácia do trabalho dos colaboradores, colocando em prática sistemas justos de incentivos e remunerações. Estas questões constituem todo um conjunto de desafios para os quais necessita de um parceiro tecnológico com experiência e as soluções adequadas.